Resumen de las actividades desde la constitución de la nueva Junta Directiva.
Durante estas semanas, en las que la actualidad política ha marcado sin duda nuestra agenda, hemos estado muy activas. Activas y activistas.
LMPT Activista
Activistas como la mayor asociación feminista de artes escénicas de ámbito nacional. Porque sabemos que solo desde el activismo político podemos lograr nuestros objetivos. Crear más y mejores oportunidades laborales para las mujeres del teatro en España, fomentar la visibilidad de la mujer en el teatro y evitar situaciones de desigualdad.
Para lograr nuestras metas, estamos trabajando mano a mano con otras asociaciones de mujeres en la cultura. El objetivo es modificar de manera concreta leyes, pliegos de concursos públicos o códigos de buenas prácticas.
Desde abril de 2019, hemos estado presentes en las siguientes actividades:
- Consejo de la Cultura del Ayuntamiento de Madrid. La LMPT cuenta con representación en 3 de las 7 mesas constituidas. En concreto son Artes Escénicas, Cultura Urbana y Espacio Público, y Proximidad e Innovación Cultural en los Distritos.
- Reuniones con la directora del INAEM, Amaya de Miguel. A raíz de la ausencia total de mujeres entre los nombramientos de las direcciones de las unidades artísticas del INAEM.
- Colaboración con partidos políticos. Participación en las reuniones que han mantenido los partidos políticos Mas Madrid, Podemos y PSOE, para la creación de los programas de cultura de sus candidatos al Ayuntamiento de Madrid.
Sin duda, el tema clave, y en el que aún estamos inmersas, es la acción política a raíz de los nombramientos de ocho hombres y NINGUNA MUJER como directores de diferentes unidades artísticas del INAEM. Durante los meses de abril y mayo, hemos mantenido conversaciones con el INAEM, junto a un conjunto de asociaciones feministas (LMPT, AMM, CyM, MiM y AMCE). Como resultado de las mismas, se ha redactado un documento conjunto con una serie de medidas y acciones positivas a implementar en el futuro. El objetivo final es intentar convertir este déficit democrático en el que se ha incurrido al obviar la Ley de Igualdad en este caso. Este documento será remitido al Ministerio de Cultura y Deporte. Pero no nos paramos aquí. En este momento, estamos preparando los siguientes pasos para dar solución a esta injusticia. Os informaremos muy pronto en siguientes comunicados.
LMPT Activa
Y también hemos estado activas en otras esferas, además de la política. Estamos confeccionando los nuevos programas de actividades exclusivas para las socias, que se pondrán en marcha a partir de septiembre:
- Programa #contrataoslasunasalasotras: estamos diseñando nuevas fórmulas para fomentar el networking entre las asociadas.
- Programa de Mentorías: también estamos diseñando un nuevo modelo para este programa, que se pondrá en marcha en la próxima temporada.
- Refuerzo de nuestras actividades a nivel nacional: hemos participado en esFERa, feria de Asociaciones de Artes Escénicas Valencianas, y estamos incorporándonos a actividades en diversas partes del territorio nacional.
Nuestra meta con todas estas actividades es luchar por la igualdad en el teatro y en última instancia conseguir nuestro objetivo principal: desaparecer. Porque luchamos para lograr un mundo en el que nuestra asociación no tenga razón de ser, en el que no haga falta luchar por la igualdad, porque ya es un mundo igualitario. Esperamos poder contar con vuestra fuerza para conseguirlo.
¡GRACIAS POR VUESTRO APOYO!
¡JUNTAS POR UN TEATRO IGUALITARIO!
